专注职业规划实战落地25年 职业规划文章
家庭，你的助力或阻力
家庭是职业发展的背景。家庭环境是一组强大的力量，塑造着一个人的能力和成就。它是我们职业生涯发展的重要环境和影响力量，比起组织环境和宏观环境的影响，它的影响更为直接。
职业生涯规划中的生涯决策
每一个选择，决定每一条路；一条道路，到达一方土地；一方土地，开始一种生活；一种生活，形成一个命运。职业规划的选择就是一种生活方式的选择。
职业定位决定发展后劲和发展高度
很多人的天赋和潜能都因为缺乏定位或定位较低而终生都没有机会发挥出来。很多职场认识由于缺乏正确的职业定位，而无法找到自己的位置，也不能走上最能发挥自己优势、展示自己能力的舞台。错误的定位会让一个人失去工作的乐趣，还会埋没一个人的财货，甚至会带来个人职业的动荡不安，影响职业生涯的健康发展。
人生战略在于职业定位
商业活动要定位，职业活动同样也需要定位。找准职业定位，就是找到内心认定的职业发展方向的过程。它表现为人内心对某个方向的深度认同，对所选定职业的高度自信和自豪。它关系整个职业生涯的方向，是你在职场生存与发展最大的标签。
企业文化和政策制度对职业规划的影响
在职业规划中，除了考虑良好的福利、吸引人的薪酬、舒适的工作环境和出色的管理之外，优秀的企业还会创造积极的企业文化，在职业规划中，对口的企业文化是非常重要的。企业文化是共同价值观为核心的文化现象，价值观、政策制度是企业文化的部分或全部内容。在所有的价值观中，有两个价值观处于核心地位，医师企业与社会的关系；二是企业与员工的关系。
职业规划找到你的技能
通用技能对于你能否找到理想工作至关重要。通用技能是灵活的，它能从一个行业或一份工作中转换到你选择的其他行业的工作中去，与你从哪里获得这些技能与运用多久没有直接关系。比如，游泳这种技能就可以运用救生员、游泳教练、夏令营教师等工作中。
做职业规划要宏观寻找职业机会
正所谓时势造英雄，在不同的环境下，会产生不同的机会，造就不同的英雄。宏观环境对整个就业环境及职业机会的影响是非常巨大的，也是不可抗、不可逆转的。个人左右不了，唯有顺应。同时，深刻理解宏观环境对你的影响就等于掌握了职场的大趋势，在一段职业生涯还没开始前，你已经能够够赢在制高点了。那么，在宏观环境下如何在职业规划时找到职业机会呢？
职业规划考虑最适合自己的
当我们考虑职业规划时，首先应该想到的什么职业最适合你。此时，职业规划专业机构taptap登陆为你介绍，这种问题应该兼顾的四个原则。
追薪式跳槽，戳进来看看是否中招！
有些人跳槽的主要标准就是更高的薪水，他们以金钱为目标，追着高工资走，谁给的钱多，就跟谁干，据职业规划咨询机构taptap登陆表述，这类人的跳槽类型称为追薪式跳槽，接下来看看Jan的追薪路。
调不好槽就吐槽？来了解下发展式跳槽吧！
跳槽一直是人们在职场以来恒久不变的话题，喜欢跳槽的一类中，我们会看到三五年内通过调换过多份工作而薪资提升两三倍的个案，也有大量因频繁跳槽而迷失方向的案例；在选择卧槽的一类中，会有卧槽三五年而新资质为没有多少调整的个案，也会有通过数年卧槽而成为核心员工，备受器重的个案。那么到底跳槽好还是卧槽好呢？接下来就职业规划咨询机构taptap登陆将为您提供对于发展式跳槽的专业介绍。
做好职业规划与生涯决策—就业与择业
职业规划机构taptap登陆表示，若要解决这个问题，首先要清楚就业和择业之间的关系。就业，简而言之，指的是寻找一份工作，获得物质上的报酬，从而解决自己的生活经济来源问题；而择业，不光是只熬到工作，还要在众多的就业机会里选择某个适合自己的、长远来看能够获得更好成就的职业。总而言之，择业意在选择，是主动的、自主而非被动的就业，他应该是有“远见”的。
